Ich bin genervt, weil... (ab 14.05.2020)

Rouge schrieb:

Gwendy : oh je, das sind ja wirklich keine schönen Aussichten bei Dir. Kein Wunder, dass Du von der SItuation genervt bist.

Ich drücke Dir trotzdem die Daumen, dass es vielleicht nicht ganz so schimm wird, wie Du es Dir gerade vorstellst. Und ich wünsche Dir erst mal ein schönes Wochenende. Versuche ein wenig von der Arbeit abzuschalten.

Danke..Ich finde es einfach schade, ich mache meine Arbeit so gerne, aber durch solche Entscheidungen wird es einem fast unmöglich gemacht. Meiner Kollegin, mit der ich echt gerne zusammen arbeite, geht es genauso. Die Motivation ist einfach am Boden. Mit der Ankündigung wurde dann auch mitgeteilt, dass es keine Gehaltserhöhung dieses Jahr gibt. Geht ja nicht anders, hat alles unsere neue Chefin für sich abgegriffen.

Das tut mir total leid, Gwendy  

Was es für Arschlöcher gibt! Schlimm finde ich, dass man denen die Hand reicht und sie einen dann trotzdem in die Pfanne hauen.

Gwendy , du meine Güte, das ist ja der worst-case. Da muss sie ja ganz schön nach oben geschleimt haben. Dass die so natürlich nicht mitkriegen, wie sie wirklich ist und dass niemand sie will, ist klar.

Das tut mir echt leid für euch. Da hilft vielleicht nur, dass ihr als Team mehr zusammenrückt.

Gwendy da vergeht einem ja echt der Spaß an der Arbeit. Ich hoffe für dich und deine Kollegen, daß ihr das mit Zusammenhalt schafft

Gwendy Das tut mir wirklich leid für dich. Es ist wirklich sehr schade, dass einem die Arbeit, die man gern macht, durch so eine Aktion vermiest wird. Wenn das Betriebsklima nicht mehr stimmt, leidet die Motivation, der Spaß und vieles mehr. Manche Entscheidungen sind sind für den Rest der Kollegen nicht nachvollziehbar und auch nicht immer gut.

... Traktor kaputt

immerhin hat er den Dienst quittiert, bevor es ans Mähen geht und nicht miitendrin ...

Gwendy Manchmal liegt es auch daran, dass “die da oben“ ähnliche Charaktere sind oder sich selbst ähnlich verhalten haben, um auf ihre Posten zu kommen. Auch wollen viele Chefs lieber Mitarbeiter, die sie bestätigen als welche, von denen sie kritisiert werden.

Zwergin schrieb:

... Traktor kaputt

immerhin hat er den Dienst quittiert, bevor es ans Mähen geht und nicht miitendrin ...

Hoffentlich lässt er sich schnell reparieren!

Inkslinger schrieb:

Wenn man in einem Thema drin ist, klickt man oben das Lesezeichen-Symbol an.

Dann kann man aussuchen, in welchem Umfang man abonnieren möchte.

Ich hab auch lange gebraucht, das zu finden. Ihr seid nicht doof!

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Ich bin überwiegend mit dem Tablet oder dem Smartphone bei den Eulen, da habe ich das nicht Allerdings habe ich auch die Einstellung, dass ein Thema bei einer Antwort sofort abonniert ist, so dass es mich nicht weiter stört.

Gwendy Sowas ist total ätzend. Vor allem, wenn du nicht davon ausgehen kannst, dass das, was miteinander besprochen wurde, so auch weiter gegeben wird bzw. das dann anschließend auch danach gehandelt wird. Und wenn sie beim Management gut ankommt, wird es bei Schwierigkeiten bestimmt länger dauern, bis die mal dahinter kommen, dass es an der Abteilungsleitung liegt Toitoitoi, dass ihr das gut durchsteht.

Tilia Salix schrieb:

Ich bin überwiegend mit dem Tablet oder dem Smartphone bei den Eulen, da habe ich das nicht Allerdings habe ich auch die Einstellung, dass ein Thema bei einer Antwort sofort abonniert ist, so dass es mich nicht weiter stört.

In der mobilen Version kannst du ein Thema abonnieren, indem du links im Menü auf "Optionen" > "Abonnement verwalten" gehst. Dort kannst du das Abonnement für das Thema aktivieren.

Sidonie  

xexos schrieb:

Gwendy Manchmal liegt es auch daran, dass “die da oben“ ähnliche Charaktere sind oder sich selbst ähnlich verhalten haben, um auf ihre Posten zu kommen. Auch wollen viele Chefs lieber Mitarbeiter, die sie bestätigen als welche, von denen sie kritisiert werden.

Ich bin froh, dass es bei uns anders ist. Wir dürfen kritisieren. Erst ist der Chef vielleicht etwas zickig, aber er denkt schon drüber nach, wenn wir unzufrieden sind.

Wenn ich Eure Beiträge gerade lese, finde ich es schon erschreckend wie oft es so etwas doch anscheinend gibt. Und oft leider auch von Geschäftsleitungen gewollt ist oder ignoriert wird.

... weil heute beim MRT festgestellt wurde, das ich einen Meniskusriss habe. Toll! Das wird sicher eine lange Geschichte.

Ohje, das ist nicht schön. Ich wünsche dir gute Besserung, Angie Voon ! Musst du denn operiert werden?

LG, Bella

Gute Besserung Angie Voon

Angie Voon schrieb:

... weil heute beim MRT festgestellt wurde, das ich einen Meniskusriss habe. Toll! Das wird sicher eine lange Geschichte.

Ach wie doof - das ist nicht schön. Was sagt der Arzt des "Verhauens".... ähm Vertrauens?

Immerhin hast DU schnell einen MRT Termin bekommen und weist nun was los ist und man kann über die Therapiemöglichkeiten reden.
Weiterhin gute Geneseung.

Angie Voon schrieb:

... weil heute beim MRT festgestellt wurde, das ich einen Meniskusriss habe. Toll! Das wird sicher eine lange Geschichte.

Oh, nein! Das ist keine schöne Diagnose. Ich drücke die Daumen, dass dir rasch geholfen werden kann und wenigstens die Schmerzen nicht zu arg sind.